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Salário de doméstica em São Paulo em 2021

Salário de doméstica em São Paulo em 2021

por | 21/02/21 | Salário mínimo | 35 Comentários

Em função da crise provocada pelo coronavírus, o salário SP 2021 para empregada doméstica não foi reajustado. Portanto, em 2021 deve ser aplicado o salário definido para 2019. Confira abaixo os valores.

Salário Mínimo SP 2019: O valor regional do salário mínimo para o estado de São Paulo em 2019 foi sancionado no dia 18/03/2019 e vale a partir de 01/04/2019.

O Governador João Doria (PSBD) sancionou o reajuste do piso regional para o estado de São Paulo em 2019, aumentando o Salário mínimo SP do empregado doméstico de R$ 1.108,38 para R$ 1.163,55.

A porcentagem de reajuste do salário mínimo regional de SP 2019 ficou em 4,97%.

Veja como anotar na carteira de trabalho do seu empregado doméstico:

 

ALTERAÇÕES DE SALÁRIO:

Aumentado em _01_/_04_/_2019_ para R$ 1.163,55 __________ Na função de __a mesma______________________________ CBO _________________ por motivo de _reajuste do valor__ _do salário mínimo no estado de São Paulo. ___________________________________

Assinatura do(a) empregador(a)

Para ver a tabela com os históricos de reajustes do Salário mínimo SP, clique aqui.

Deixe seu comentário abaixo caso tenha algum dúvida sobre o salário SP 2019

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35 Comentários

  1. Primeiro lugar não sei porque os pisos são diferentes em vários estados! Será que no Rio de Janeiro os patroes ganham mais que os de SP ? O piso deveria ser o salário mínimo Nacional para todos os estados !
    Espero que os aumentos anuais estejam dentro dos aumentos justos dos aposentados !

    Responder
  2. Bom dia! O novo salário mínimo de SP deverá ser incluso na folha de pagamento a partir de que mês?

    Gina

    Responder
    • Olá Gina,

      Vale a partir de 01/04, só afeta o salário de abril, que será pago no início de maio.

      Responder
  3. Verifiquei que a lei do salário minimo para SP foi sancionada (30/Março/2017) e publicada no diário oficial no dia seguinte (31/Março/2017).
    O artigo segundo da lei diz: “Esta lei entra em vigor no primeiro dia do mês subsequente ao da data de sua publicação.”
    Ou seja, ela entra em vigor em 1 de Abril de 2017.

    Minha dúvida é a seguinte: O último dia para pagamento do salário de Março é 7/Abril. Devo pagar o mês de Março já com o ajuste ou o ajuste é obrigatório somente no salário de Abril (a ser pago até 5/Maio)?

    Notícia publicada no portal do governo de SP:
    http://www.saopaulo.sp.gov.br/spnoticias/alckmin-reajusta-piso-salarial/

    Publicação no diário oficial do estado de SP:.
    http://dobuscadireta.imprensaoficial.com.br/default.aspx?DataPublicacao=20170331&Caderno=DOE-I&NumeroPagina=1

    Agradeço desde já a atenção.

    Responder
    • Olá Rodrigo,

      O pagamento do salário de março deve ser até o dia 06/04, quinto dia útil.

      O novo valor entra a partir de 01/04 e só afeta o salário de abril, que será pago no início de maio.

      Responder
  4. É verdade q não vai ser pago o novo minimo paulista retroativo a janeiro igual no Rio?

    Responder
    • Olá Francine,

      O salário do RJ vale a partir de 01/01/2017 e o de SP a partir de 01/04/2017.

      Responder
  5. Tenho que pagar a diferença referente ao retroativo dos meses de janeiro, fevereiro e março, com relação ao reajuste aprovado em abril 2017, ou seja R$ 76,22 x 3 = R$ 228,66?

    Responder
    • Olá Daniela,

      Não, o novo salário mínimo de SP vale a partir de 01/04/2017, ou seja, não gera pagamento retroativo.

      Responder
  6. Quando contratei minha empregada doméstica a 7 anos atras, combinei que não descontaria os 8% de INSS atribuidos a ela e o valor da condução, ou seja, pagaria o valor integral do meu bolso. Em virtude de dificuldades financeiras recentes, tenho o direito de renegociar com ela esse assunto e começar a cobrar esse valor em folha? Ou isso é ilegal?

    Responder
    • Olá Anna,

      Sim, mas nesse caso será necessário reajustar o valor do salário ao ponto em que, quando aplicados os descontos, o valor do salário líquido seja igual ao valor pago atualmente.

      Responder
  7. No blog Idoméstica diz que o empregador tem que pagar o retroativo referente a diferença dos meses anterior, isso procede?
    “Como o novo valor tem efeito retroativo a janeiro, o empregador doméstico precisa ficar atento ao pagamento da diferença de reajuste salarial. Esse valor é a diferença entre o valor pago atualmente e o novo valor do piso regional.

    Responder
    • Olá Flávia,

      Para SP não é necessário o pagamento retroativo, pois o salário vale a partir de 01/04/2017.

      Responder
  8. Para dama de companhia, o valor reajustado é 1076, também, ou não se aplica ? Grato.

    Responder
    • Olá Ricardo,

      Esse é o reajuste para qualquer empregado doméstico.

      Responder
  9. O Governador de SP, sancionou o salário mínimo Paulista, então não é apenas para as empregadas domésticas, vale para a primeira e segunda faixa do salário mínimo Paulista. Quem não tem sindicato e não segue acordos coletivos se encaixam,está correto?

    Responder
  10. O Valor da porcentagem descontada continua sendo 8%referente a esse novo valor ?

    Responder
    • Olá Elaine,

      Até 1.659,38 o desconto de INSS é de 8% para a empregada doméstica.

      Responder
  11. Meu salário é maior que o mínimo.. Tenho direito reajustes aumento

    Responder
    • Olá Michele,

      Não, o aumento não é obrigatório para quem está acima do mínimo.

      Responder
  12. Pago R$1500,00 para minha cuidadora, tenho que dar um aumento de 7,62% no salário, mesmo este sendo acima do salário minímo?

    Responder
    • Olá Carolina,

      Não, o aumento não é obrigatório para quem paga acima do mínimo.

      Responder
  13. Rogério tudo bem? Se a doméstica ganha mais do que o mínimo, é obrigatório dar um reajuste(dicidio) anual?

    Responder
    • Olá Gustavo,

      Não, nesse caso é de livre negociação.

      Responder
  14. Empregada doméstica tem direito à seguro desemprego.

    Responder
    • Olá Maria,

      Sim, os empregados domésticos têm direito ao seguro desemprego.

      Responder
  15. Para as domesticas que trabalham na cidade de São Paulo, o salario minimo tem que ser o de R$ 1076,20 também?

    Responder
    • Olá Tania,

      Sim, o salário mínimo valido a partir de 01/04/2017 é de R$ 1.076,20.

      Responder
  16. não recolhi em maio a contribuição sobre 1076,20. posso recolher agora em junho? como gero a guia da diferença e de quanto seria? Márcia Oliveira

    Responder
    • Olá Marcia,

      Acesse o NOLAR e gere a guia DAE, as guias em atraso já são geradas com os juros.

      Sobre pagamento de diferença retroativa, basta incluir o valor da diferença no seu recibo do NOLAR.

      Caso ainda não tenha uma conta no NOLAR, clique aqui.

      Responder
  17. Boa noite. Qual seria o salário de registro p empregada doméstica meio período? Obrigada

    Responder
    • Olá Solani,

      Para 22h semanais, será metade do salário vigente na região.

      Responder
  18. Rogério, boa noite!
    O salário da empregada que trabalha em casa (Campinas/SP) é de R$ 1.000,00, está abaixo do piso de R$ 1.076,20. Porém ela trabalha 3 vezes na semana com média diária de 7 horas (21 horas semanal).
    Nesse caso tenho a obrigação de pagar o piso ou o piso é para a carga de 44 horas semanais?
    Obrigado pelos esclarecimentos.
    Att.,
    Francisco

    Responder

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